Phuket busca registrar a 71.255 trabajadores migrantes para reducir los costes hospitalarios

Las autoridades de la provincia de Phuket están intensificando los esfuerzos para registrar a los trabajadores migrantes en el sistema de la Seguridad Social, después de que las cifras provinciales mostraran que 71.255 de los 97.919 trabajadores migrantes de la isla no estaban inscritos.

Un informe provincial publicado a principios de esta semana indicó que 26.664 trabajadores migrantes, el 27,23 % del total, estaban registrados, mientras que el 72,77 % seguía sin estarlo. Las autoridades señalaron que la campaña tiene como objetivo mejorar el acceso de los trabajadores a las protecciones laborales legales y a las prestaciones sanitarias, además de abordar los costes de atención médica que no se han podido cobrar en los hospitales públicos.

Un grupo de trabajo conjunto dirigido por la Oficina Provincial de la Seguridad Social de Phuket inspeccionó dos empresas en los distritos de Thalang y Kathu el 27 de octubre de 2026. Las inspecciones examinaron el cumplimiento por parte de los empleadores de las leyes sobre contratación de trabajadores migrantes, incluido el registro en la Seguridad Social, el pago de las cotizaciones y la provisión de las prestaciones obligatorias. Las autoridades también asesoraron a las empresas sobre los documentos y procedimientos necesarios para registrar a los trabajadores que cumplen los requisitos.

Según el artículo 33 de la Ley de Seguridad Social, los empleados que cumplen los requisitos deben ser registrados en un plazo de 30 días desde el inicio de su trabajo. Los empleadores deben presentar los datos de identificación, del permiso de trabajo y del empleo; completar el registro a través de la Oficina de la Seguridad Social o de su sistema electrónico; pagar las cotizaciones de forma correcta y puntual; y mantener actualizada la información del registro.

La campaña se produce después de que el presidente de la Organización Administrativa Provincial de Phuket, Rewat Areerob, pidiera controles más estrictos sobre el impacto de los trabajadores migrantes en los servicios públicos de salud. The Phuket News informó anteriormente de que Rewat había pedido al Ministerio de Trabajo que estudiara la posibilidad de revisar las prestaciones de maternidad para los trabajadores migrantes y exigir una cobertura completa de seguro médico para sus familiares a cargo y sus hijos.

Las autoridades de Phuket están aplicando tres medidas: cruzar los datos del Departamento de Empleo con los registros de la Seguridad Social para identificar a los trabajadores que cumplen los requisitos pero no han sido registrados; exigir a los hospitales que notifiquen a la Oficina de la Seguridad Social cuando no puedan cobrarse los gastos médicos relacionados con trabajadores migrantes; y realizar inspecciones conjuntas en los lugares de trabajo con la participación de organismos del Ministerio de Trabajo y otras autoridades.

Las medidas se centran en los trabajadores migrantes procedentes de Laos, Camboya, Myanmar y Vietnam. Las autoridades instan a los empleadores a inscribir a todos los trabajadores que cumplan los requisitos y aseguran que un mayor cumplimiento reforzaría el acceso a las prestaciones, ayudaría a prevenir prácticas laborales ilegales y reduciría la presión financiera sobre los hospitales públicos.