Турист обвинил сотрудницу 7-Eleven на Пхукете в расизме — соцсети разделились
Чернокожий турист обвинил сотрудницу 7-Eleven на Пхукете в том, что она отнеслась к нему иначе из-за цвета кожи, чем разделил пользователей соцсетей.
Чернокожий турист обвинил сотрудницу 7-Eleven на Пхукете в том, что она отнеслась к нему иначе из-за цвета кожи, чем разделил пользователей соцсетей.
В видео, опубликованном на четвёртый день пребывания туриста в Таиланде, он показывает наполовину съеденный сэндвич, а затем возвращается в магазин, чтобы предъявить претензии единственной сотруднице на кассе. Сотрудница разогревает еду, однако, судя по видео и сопроводительному рассказу, не извиняется, не предлагает заменить товар и не смотрит туристу в глаза. Турист назвал такое обращение расовой предвзятостью по отношению к чернокожим.
Видео собрало тысячи комментариев от путешественников, граждан Таиланда и проживающих в стране иностранцев. Некоторые чернокожие путешественники и иностранцы, много лет живущие в Таиланде, отвергли обвинение в расизме, заявив, что в целом сталкивались с доброжелательным отношением со стороны тайцев. Сам турист в конце ролика также говорит, что ему понравилась поездка и что он не считает всех тайцев предвзятыми.
Другие комментаторы объяснили молчание сотрудницы волнением из-за необходимости говорить по-английски, а также тайскими социальными нормами поведения в подобных ситуациях. По данным Rawai News, пользователи отмечали, что съёмка сотрудников сферы обслуживания во время мелкого спора может вызвать дискомфорт и противоречить местным представлениям о неприкосновенности частной жизни и публичном выяснении отношений.
Активисты, выступающие за защиту частной жизни, и местные наблюдатели также раскритиковали туриста за съёмку низкооплачиваемой сотрудницы сферы обслуживания без её согласия. В материале говорилось, что сотрудники магазинов у дома в туристических районах могут работать в одиночку, одновременно принимая поставки, проводя платежи и выполняя заказы на горячую еду, а жалоба, высказанная на беглом английском, может поставить сотрудницу, не уверенную в языке, в ситуацию, когда она не знает, как ответить.
В материале также добавлялось, что опущенный взгляд или молчание во время спора могут быть проявлением почтительности или попыткой не допустить эскалации, хотя посетители, привыкшие к прямым извинениям и зрительному контакту, могут расценить такое поведение как враждебность.